閬中市中醫(yī)醫(yī)院招聘

閬中市2026年公開引進高層次人才公告

為深入實施人才強市戰(zhàn)略，引聚優(yōu)秀人才到閬中創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，現(xiàn)就閬中市2026年公開引進高層次人才有關(guān)事項公告如下：

一、招聘對象、名額及基本條件（見職位信息欄）

本次人才引進面向全國招聘2026年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位，并完全符合《閬中市2026年公開引進高層次人才崗位需求信息表（一）》（附件1）、《閬中市2026年公開引進高層次人才崗位需求信息表（二）》（附件2）相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。共計劃引進各類優(yōu)秀人才20名。

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨******和社會主義制度；

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

5.年齡在38周歲及以下（1987年5月13日及以后出生），博士研究生可放寬至43周歲及以下（1982年5月13日及以后出生）；

6.在編在職工作人員報考者，須征得服務(wù)地用人單位、主管部門和同級人事綜合管理部門書面同意，并提供書面證明材料；委培、定向畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位及主管部門書面同意，并提供書面證明材料；

7.符合法律法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定及招聘崗位要求的其他資格條件。

（二）凡有下列情形之一的，不得報考：

1.曾受過各類刑事處罰的人員；

2.曾被開除公職的人員；

3.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員；

5.尚未解除黨紀、政務(wù)處分或正接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；

6.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員；

7.試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位工作人員；未滿機關(guān)最低服務(wù)年限5年（含試用期）的新錄用公務(wù)員（含參照《公務(wù)員法》管理人員）；處于國家和我省政策規(guī)定最低服務(wù)期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員；

8.南充市內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位在編人員；

9.現(xiàn)役軍人；

10.法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

二、報名及資格審查

本次招聘采取現(xiàn)場報名與網(wǎng)絡(luò)報名相結(jié)合的方式。

報名按以下程序進行：

（一）現(xiàn)場報名

1.報名及資格審查時間：2026年5月26日（上午8:30—11:30，下午15:00—18:00）。

2.地點：閬中市人民政府2樓217室。

3.需提供的資料：

①《閬中市2026年公開引進高層次人才報名表》（附件3）1份；

②本人有效身份證原件及復(fù)印件1份；

③本人近期免冠1寸證件照1張；

④本人有效的畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件各1份、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表（有效期內(nèi)）1份、中國高等教育學(xué)位在線驗證報告（有效期內(nèi)）1份。2026年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供經(jīng)院校出具的有關(guān)專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等信息的就業(yè)推薦表或?qū)W籍在線驗證報告。海外、境外留學(xué)人員報考的，還應(yīng)出具教育部相關(guān)國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證書原件及復(fù)印件。如留學(xué)期間所學(xué)專業(yè)與報考崗位國內(nèi)的專業(yè)名稱不一致的，須提供省級教育行政部門、相關(guān)高?；蚴∫陨舷嚓P(guān)科研機構(gòu)等第三方對留學(xué)所學(xué)專業(yè)的認定材料，認定與招聘專業(yè)為相似專業(yè)的可視為專業(yè)資格條件合格。

報考者因國家教育行政主管部門專業(yè)更名導(dǎo)致所學(xué)專業(yè)與招聘專業(yè)名稱不同，但確屬同一專業(yè)的，提供省級及以上教育行政主管部門印發(fā)的專業(yè)更名文件等證明材料。

⑤其他與報考資格相關(guān)的證件、材料原件和復(fù)印件1份。

（二）網(wǎng)絡(luò)報名

1.報名時間：自本公告發(fā)布之日起至2026年5月25日截止。

2.報名郵箱：詳見附件1、附件2。

3.現(xiàn)場確認及資格審查：通過網(wǎng)絡(luò)方式報名的，須于2026年5月26日（上午8：30—11：30，下午15：00—18：00）持現(xiàn)場報名時需提供的資料到閬中市人民政府2樓217室進行現(xiàn)場確認和資格審查。

每位報名人員限報一個崗位。未按時參加資格審查，未按公告要求提供上述證件和證明（材料）的，視為自動放棄其報考資格，且責(zé)任自負。

（三）崗位調(diào)整

資格審查合格人數(shù)與招聘名額之比達到3:1方可開考。未達到開考比例的崗位，根據(jù)報名情況相應(yīng)縮減或取消該招聘崗位招聘計劃，并在“閬中市人民政府”官網(wǎng)（http://www.langzhong.gov.cn）公布。

（四）提醒

資格審查貫穿招聘全過程，現(xiàn)場報名、網(wǎng)絡(luò)報名、資格審查等單個招聘環(huán)節(jié)審查通過不代表報名人員最終資格審查合格。在任何時候、任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員有不符合報考資格條件、弄虛作假、違反回避制度等，將取消考試（聘用）資格，所產(chǎn)生的后果由報考人員本人承擔(dān)。

三、考核

（一）考核方式

根據(jù)資格審查合格人數(shù)確定。如果資格審查合格人數(shù)與招聘名額之比少于20:1，則采取直接面試的方式進行考核。如果資格審查合格人數(shù)與招聘名額之比達到20：1及以上，則先進行筆試，根據(jù)筆試成績從高到低按5:1的比例確定面試入圍人員（與最后一名筆試成績相同的人員，一并確定為面試人員），筆試成績不計入考試總成績，僅作為入圍面試環(huán)節(jié)的依據(jù)。

崗位面試成績滿分為100分，按四舍五入保留小數(shù)點后兩位。面試合格分數(shù)線為80分，面試人員面試成績低于該分數(shù)線，不得進入下一環(huán)節(jié)。

面試當(dāng)天，未按規(guī)定的時間和要求到面試考場候考的，視為自動放棄面試資格，由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補面試人選。如因缺考造成實際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)之比低于規(guī)定的面試入圍比例時，面試正常進行。

應(yīng)聘人員的面試成績當(dāng)場公布并由本人簽字確認。

（二）考核時間及地點

考核時間、地點等具體安排另行通知。

（三）公布體檢人員名單

面試工作結(jié)束后3個工作日內(nèi)在“閬中市人民政府”官網(wǎng)公布面試人員的成績，并按照從高到低的順序確定進入體檢環(huán)節(jié)的人員。

四、體檢、考察及公示

（一）體檢

1.體檢人員的確定

根據(jù)招聘名額，按照報考者面試成績由高到低依次等額確定體檢人員。如因面試成績相同影響人員取舍的，則采取加試（面試）辦法確定體檢人員。

2.體檢標(biāo)準

體檢的項目和標(biāo)準參照中華人民共和國人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）《中共中央組織部辦公廳國家衛(wèi)生健康委辦公廳關(guān)于調(diào)整公務(wù)員錄用體檢有關(guān)項目檢查標(biāo)準的通知》有關(guān)要求執(zhí)行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行，懷孕考生體檢按照《關(guān)于對懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》（國公考錄函〔2009〕7號）執(zhí)行。國家出臺新的體檢規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

如有殘疾報考人員進入體檢環(huán)節(jié)，對殘疾類別相應(yīng)體檢項目或標(biāo)準適當(dāng)放寬，以能否正常履職作為參考標(biāo)準。特殊情況，由市委組織部、人力資源和社會保障局、殘疾人聯(lián)合會、衛(wèi)生健康行政部門、主管部門會商確定體檢結(jié)論。

3.體檢時間和地點

體檢由中共閬中市委組織部（市委人才辦）組織，并在選定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢時間、集合地點及人員名單另行通知。

未按規(guī)定時間到指定地點以及未在規(guī)定期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的報考者，作自動棄權(quán)處理且責(zé)任自負。

4.復(fù)檢及遞補

除按規(guī)定應(yīng)當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認體檢結(jié)果的項目外，招聘單位或體檢人員對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請。復(fù)檢只進行1次，到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準。

體檢中出現(xiàn)的空額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補體檢人員（如體檢遞補人員出現(xiàn)成績并列，則采取加試（面試）的辦法遞補體檢人員）。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補，不再遞補。

體檢（復(fù)檢）所產(chǎn)生的一切費用由體檢人員本人承擔(dān)。

（二）考察

體檢合格者，進入考察環(huán)節(jié)?？疾旃ぷ鲄⒄铡豆珓?wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）文件規(guī)定執(zhí)行，由2名以上正式工作人員組成考察組，對擬聘人員政治思想素質(zhì)、遵紀守法、道德品質(zhì)、個人誠信、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況進行全面考察。

考察組應(yīng)按照《干部人事檔案工作條例》有關(guān)規(guī)定查閱考生的人事檔案（學(xué)籍檔案），查詢個人誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實，并采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進行查證。考察結(jié)束后，考察組應(yīng)據(jù)實作出考察情況說明和考察結(jié)論，并將有關(guān)情況提交用人單位或主管部門，作為確定擬聘人選的重要依據(jù)?？疾旖Y(jié)論為不合格的，取消聘用資格，并向報考人員說明理由。

考察中出現(xiàn)的缺額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補，如該崗位所有參加面試的人員綜合考察均不合格或無人可遞補，不再遞補。

（三）公示

考試、體檢、考察均合格者確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在“閬中市人民政府”官網(wǎng)上公示，公示期不少于7個工作日。

公示內(nèi)容包括擬聘用確認人員的姓名、性別、出生日期、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)、考試總成績、崗位排名等，并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督和舉報。

擬聘人員名單公示及以后環(huán)節(jié)，因故出現(xiàn)的缺額不再遞補。

五、辦理聘用手續(xù)

公示期滿，對沒有反映問題或反映問題經(jīng)核實不影響聘用的，由招聘單位按照有關(guān)規(guī)定開展備案（核準）。備案（核準）程序完成后，招聘單位或主管部門應(yīng)及時通知報考人員在規(guī)定時間報到，簽訂事業(yè)單位聘用合同。除不可抗力因素外，報考人員未按規(guī)定時間報到的，視為自動放棄，取消其聘用資格。對有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用。

公開招聘的人員按照規(guī)定實行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用；考核不合格，解除聘用合同。

報考民營企業(yè)相關(guān)崗位的考生，須在規(guī)定時間內(nèi)按要求將報名資料發(fā)送至企業(yè)郵箱，后續(xù)程序由企業(yè)自行組織實施，相關(guān)情況報市委組織部（市委人才辦）備案。

六、相關(guān)政策待遇

報考附件1相關(guān)崗位且通過考核的引進人才，符合條件的，按南充市人才引進支持政策執(zhí)行；報考附件2相關(guān)崗位且通過考核的引進人才，符合條件的，按閬中市人才引進支持政策執(zhí)行；引進人才在閬中最低服務(wù)年限為5年（含試用期1年）。

七、紀律與監(jiān)督

本次招聘工作嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（川人社規(guī)〔2024〕3號）等規(guī)定，自覺接受紀檢監(jiān)察和社會監(jiān)督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理。

八、其他

1.招聘過程中如有調(diào)整、補充等事項，在“閬中市人民政府”官網(wǎng)上公告。因報考人員未及時主動登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補、聘用的，責(zé)任由報考人員自負。

2.請報考人員確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無法與報考人員取得聯(lián)系所造成的后果，由報考人員自負。

3.本公告及其未盡事宜，由中共閬中市委組織部（市委人才辦）、閬中市人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。

咨詢電話：0817-6300967、6300673

監(jiān)督電話：**

附件1：閬中市2026年公開引進高層次人才崗位需求信息表（一）

附件2：閬中市2026年公開引進高層次人才崗位需求信息表（二）

附件3：閬中市2026年公開引進高層次人才報名表

中共閬中市委組織部

閬中市人力資源和社會保障局

中共閬中市委人才工作******小組辦公室

2026年5月13日