職位描述：

• 接收應屆生
• 崗位：全職,實習
• 年齡：不限

【崗位職責】 1、協(xié)助開展招聘相關工作，包括招聘信息發(fā)布、簡歷篩選、面試邀約與接待，配合完成養(yǎng)老機構各類崗位（如護理員、醫(yī)護人員、行政人員等）的招聘跟進，整理招聘相關臺賬。 2、協(xié)助完成員工入離職手續(xù)辦理，包括入離職資料收集、信息錄入、勞動合同歸檔，更新員工花名冊，維護人事檔案的完整性和規(guī)范性。 3、協(xié)助開展員工日常管理相關工作，配合組織員工培訓、會議等活動，做好會議紀要、培訓記錄的整理與歸檔。 4、協(xié)助處理行政日常事務，包括辦公用品采購、領用登記、辦公環(huán)境維護，以及各類行政文件的整理、復印、歸檔，保障機構行政工作有序開展。 5、配合綜合辦完成各類報表的統(tǒng)計、整理與上報，協(xié)助核對員工考勤、薪資核算相關輔助工作（如考勤數(shù)據(jù)整理）。 6、完成領導交辦的其他臨時性工作，主動配合團隊完成各項任務，熟悉養(yǎng)老機構人事行政工作流程。 【任職資格】 1、大專及以上學歷，人力資源管理相關專業(yè)優(yōu)先，在校生或應屆畢業(yè)生均可。 2、經(jīng)驗要求：有人事行政相關實習或工作經(jīng)驗者優(yōu)先，熟悉人事基礎工作流程（如簡歷篩選、入離職辦理）者更佳。 3、能力要求：具備良好的溝通表達能力和執(zhí)行力，做事細心嚴謹，責任心強，能高效完成交辦的各項臨時性工作。 4、素質(zhì)要求：有耐心、有愛心，認同養(yǎng)老行業(yè)理念，尊重老人，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊協(xié)作意識。 5、技能要求：熟練使用Office辦公軟件（Word、Excel、PPT），能熟練進行文檔整理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。 【薪酬待遇】2100元/月，雙休，包吃住，表現(xiàn)優(yōu)異者可提供轉(zhuǎn)正機會。

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